为认真贯彻落实习近平总书记关于机关党建的重要讲话精神，积极落实省民政厅“六个民政”部署，青岛市民政局锚定“党建引领打头阵 狠抓落实当先锋”，近日下发《青岛市民政系统聚力“六个民政”创建“六型”模范机关实施意见》，明确六个重点方面目标任务，致力打造“让党中央放心、让人民群众满意”的全面过硬集体，为谱写中国式现代化“青岛新篇章”贡献民政担当。

强化对党忠诚，建设“政治型”模范机关

一是突出政治引领。把政治性作为第一属性，把讲政治作为第一位要求，第一时间学习落实习近平总书记重要指示批示，结合实际建立任务、落实、督查“三本台账”，把拥护“两个确立”、做到“两个维护”落实在实际行动上。二是强化政治功能。开展“班子树旗、支部扛旗、先锋夺旗”活动，发挥党组把方向、管大局、保落实作用，抓实党支部标准化规范化建设和评星定级，加强党员干部教育管理监督，推动形成班子示范引领、支部规范提升、队伍活力充沛、机关走在前列的发展格局。三是严明政治纪律。把严守政治纪律和政治规矩作为民政机关自身建设第一遵循，作为民政干部履职尽责第一标准、做人做事第一要求，把正方向。扎实开展党纪学习教育，常态化开展警示教育，严肃党内政治生活，严肃查处违反和破坏党内法规制度的行为，坚决纠正有令不行、有禁不止。

强化为民爱民，建设“服务型”模范机关

一是办好民生实事。坚持尽力而为、量力而行，严格落实养老、救助、儿童福利等领域公共服务和保障标准的科学制定、动态调整和自然增长机制。突出抓好居家社区养老服务，盯紧落实困难群众生活补助精准及时足额发放，发挥好民政兜底保障作用。二是把握群众需求。践行“四下基层”要求，常态化开展“访千家、联万户”活动，把握群众需求，解决实际问题。健全民政干部包联企业、政社沟通协商、政企帮办等制度，狠抓政策和服务落地见效。三是减负赋能基层。坚持上级为下级担当、组织为干部担当、干部为事业担当，积极为基层民政争取政策和资金支持，及时开展政策宣讲、业务培训和答疑释惑，提高基层服务能力。规范精简办文办会、督查检查，让基层民政干部有更多时间精力干实事。

强化改革攻坚，建设“创新型”模范机关

一是搭建平台载体。紧扣“正心铸魂、强基固本、攻坚突破、进位争先、守牢底线”要求，举办“创新大舞台”，为干部改革创新提供平台。鼓励干部或团队争取试点机会、试验项目，联合组建攻坚突击队、工作专班，申报研究课题、包抓重大项目、解决堵点难题。二是强化正面激励。完善年度考核、综合评估体系，分类设定强基、突破、进位项目，每年见成效、上台阶。用足用活激励政策，在干部选拔、职级晋升、评先树优等方面，向能创新善作为的干部倾斜。落实容错纠错制度，宽容干部在改革创新中的失误。三是聚焦重点突破。围绕上级关注的关键性改革问题，巡察、审计、检查等指出的短板弱项以及关乎事业发展的长远性重大课题，鼓励干部主动请缨，迎难而上，比学赶超，形成更多富有青岛特色的探索性实践、突破性进展和标志性成果。

强化系统整合，建设“开放型”模范机关

一是密切各方联动。坚持“开放办民政、开门办民政”，加强国内同类城市和省内兄弟地市间互动合作，逐步缩小与全国先进的距离。加强对上争取，注重对外联合，加大对内协同，强化对下指导，不断完善跨地域、部门、业务间互动机制。二是积极整合资源。发挥各项牵头协调机制作用，挖掘市场和互联网两个潜力，推动工作力量从主要依靠政府资源向以政府为主导，社会组织、公益慈善力量为重要补充转变，从唱“独角戏”向民政牵头、互联网搭桥、各部门协同、有关方面参与的“大合唱”转变，延长工作臂膀，壮大服务能力。三是推动数字化转型。强化“数字+”顶层设计，制定民政数字化转型发展三年规划，建设数字民政一体化平台，实现民政业务领域数字化应用全覆盖。深化“互联网+民政服务”，打造民政服务对象全流程无感认证模式。

强化务实担当，建设“实干型”模范机关

一是树立重实干导向。完善目标责任制，细化量化年度、月度工作任务，定期督导，完成销号；做实民政基础数据统计，动态反映业务工作发展变化；科学设计年度综合评估指标体系，精准反映区市工作绩效和水平。二是营造比实干氛围。完善日常考核激励机制，建立“赛马亮绩”机制，定期举办擂台赛、述职评议会，营造比学赶超浓厚氛围；开展干部常态化组织考察，分类建立“实干家”干部储备库，大力选拔勇担当、善作为的干部，以实绩论英雄、凭实绩用干部。三是凝聚抓实干合力。落实“青蓝结对·导师帮带”制度，开展“青春加油站”主题活动，举办“创新论坛”“主题沙龙”，结合重大任务组建攻坚突击队，大力举荐优秀干部参评市级以上荣誉表彰。

强化争先创优，建设“示范型”模范机关

一是培树标杆典型。完善寻标对标追标夺标机制，各业务领域确定追赶地市，制定赶超计划；集中优势资源，培育一批特点鲜明、群众信服、行业公认的示范项目、集体或个人，推出一批可复制推广的示范经验。二是打造特色品牌。按照“一业一品、一域多品”标准和“一年创建、两年争优”规划，深入挖掘各业务领域创新案例、典型经验和先进人物，打造一批有内涵、有特色、有影响的民政品牌，健全民政品牌方阵。三是争创一流业绩。与最强者交，向最优者学，与最快者赛，全力争取部省工作试点，主动承担交派任务，积极推荐典型案例，争取在重要报刊推介工作，为全国、全省提供更多青岛经验，增大知名度和贡献力。

（来源：青岛市民政局）