高新区黄山路社区社会组织，坚持一个党建引领社区治理、四方联动形成治理体系、统筹N项工作任务，凝心聚力服务社区群众。

一个党建引领社区治理。黄山路社区社会组织充分发挥“党建+”凝聚力，依托金柱东苑“红旗驿站”，将党建工作下沉到小区，搭建党群服务“微”阵地，急群众所需，解群众所困；同时统筹小区各类资源，推进构建新型小区治理和服务体系，为党员群众提供议事、交流、学习的平台；以“志愿服务活动为抓手”，在辖区内开展形式多样、内容丰富的志愿活动，积极落实“我为群众办实事”活动，充分发挥党员先锋模范作用。以党建为引领，依托“网格化”管理模式，社区各支部党员干部、志愿者共同进网格，助力文明城市创建、疫情防控工作的有效完成。

四方联动形成治理体系。黄山路社区社会组织通过线上线下相结合的方式，下小区督导、入户调查、建立微信群等，有效建立起社区、物业、居民、商铺“四方联动”的治理体系。一是社区、物业联手为居民解忧。金柱东苑小区创新组建模式，以“社区+物业+业主”的“三方联动”模式共同组建党组织，做到了以社区党委领头，物业、业主和谐相处的“三方共融”局面，通过金柱东苑红旗驿站整合党员、物业、居民骨干、社会组织等有力资源，采取以党支部为核心，团结带领物业单位、业委会、志愿者队伍三方联动的“一核三元”的小区管理模式，重点解决小区内邻里纠纷、家庭赡养、卫生、治安、设施维修等矛盾和问题，有效打通服务群众“最后一公里”，实现服务群众零距离、全覆盖。二是社区、居民共建美好生活。社区充分挖掘居民需求，不断创新活动形式，在辖区内开展丰富多样的志愿服务，同时提高居民参与活动的积极性，为小区居民带去便利和丰富多彩的文化生活，除此之外，还搭建了民主协商议事平台，发动业委会、社区党员、志愿者等上门走访，挖掘社区能人，进而带动更多居民参与居民议事会，共同商讨社区治理难题，实实在在行使协商议事权和决策权。三是社区、商家共同创建文明城。社区通过整合商户资源，引导社会力量积极参与到社区治理中来，认真落实“门前三包”、垃圾分类、消防安全、食品安全等各项责任，协商解决社区治理难题，众多商户自觉承担社会责任，践行文明经营新风尚，及时解决了门前杂物堆放、街路沿线小招贴、占道经营等环境卫生问题，为创建文明城市、卫生城市贡献重要力量，有效提升了社区环境卫生质量。

N项工作任务有效统筹。黄山路社区社会组织现有书记1名，副书记1名，副主任1名，社区工作者6名，网格员5名，公益岗18名，将党建、创城、宣传、安全生产、市民热线、维稳等工作明确分工，责任到人，确保任务高效率有效完成。一是党建工作稳步推进。抓好党员主题教育学习活动，积极落实“三会一课”，多渠道提高学习；加强党员廉政教育，用榜样激发正能量，用反面案例做到警钟长鸣；建立党员活动日制度，每月开展主题多样形式多变的党日活动；加强党员干部队伍发展建设，注重培养和发展新党员，为基层党组织注入新鲜血液，不断壮大基层党员力量。二是创城工作取得成效。黄山路社区对九州商贸城、中心医院家属院及周边进行大规模翻新整治，地面重新铺设、墙面重新粉刷、小广告统一清理、破损的公益广告及时更换、凌乱的电线进行规整等等，焕发了新的生机；社区不定期联合物业对小区楼道内的杂物、小广告进行清理，对辖区内破损的公益广告牌进行了统一更换，人居环境有较大改善。三是宣传工作亮点突出。黄山路社区根据节日在辖区内开展多种文化活动，为居民带来了丰富的文化生活；同时统筹辖区内各类资源，有效利用新时代文明实践站，在社区日常工作开展的基础上，积极开展新时代文明实践活动，在重要节日开展政策理论宣讲等等；与多单位部门联合开展文明城市创建、便民孕检等志愿服务活动。